近年來，隨著中國模具工業(yè)快速發(fā)展，勞動力成本的不斷提高，中國模具行業(yè)必須從拼價格轉向拼品質，拼創(chuàng)新。因此對模具技術水平要求越來越高，中國大部分模具工廠急需大量實戰(zhàn)型模具技術人才。當今實戰(zhàn)型模具技術人才的大量缺乏已經嚴重制約中國成為模具制造強國。如何解決模具技術人才匱乏已成為業(yè)界廣泛關注的問題，上海模具技術協(xié)會理事單位上海鑫佑數控模具培訓綜合行業(yè)一些專家的意見，談以下幾點看法：

   人才緊缺呼聲急

   目前，中國模具總產值已躍居世界第三，并呈現出大型、精密、復雜、長壽命、中高檔塑模發(fā)展速度高于一般模具的趨勢。然而，國產塑模質量、制造及工藝水平比德、日等模具強國仍落后15～20年。國內市場高檔塑模供不應求，國產模具無法滿足要求，只能大量進口，其重要原因就是缺乏掌握先進技術的塑模技術人才。     

   模具是勞動和資金密集型產業(yè)。以廣東省為例，該省有6000多家模具企業(yè)，從業(yè)人員僅20多萬，平均每家企業(yè)只有30多人，而其中從事模具設計的人員還不到1/10。在長三角，技術人才緊缺狀況同樣明顯，很多外資企業(yè)急需模具開發(fā)制造方面的高級應用型人才，但供需比只有1∶12。在制造業(yè)名城東莞，現有模具設計和數控技術人才遠遠無法滿足需求，模具設計、開發(fā)、維修、CAM/CNC、數控編程、數控加工等已成為東莞人才市場招聘頻率最高的職位之一，甚至出現了’年薪16萬元招不到高級模具技工’的現象。

   人才要求在提高    

   激烈的市場競爭，使塑模制造業(yè)出現了短交貨期、高精度、低成本趨勢，這就要求企業(yè)必須拋棄以前手工制模的模式，進入數字化時代，實現無圖化生產，通過電腦輸入數據設計加工制作模具，提高塑模設計制造水平。目前，高水平模具只靠CAD／CAM已遠遠不夠，CAE、PDM、CAPP、RE、CIMS、ERP等其他許多先進制造技術和虛擬網絡技術也都已開始應用。這使企業(yè)對模具設計人才產生了從數量需求向質量需求的深刻轉變。 

   懂繪圖軟件，會看圖紙，會使用AUTOCAD和UG等繪制模具圖紙及加工圖紙，有一定工作經驗的模具設計人才，和懂加工工藝，會使用UG編寫刀路，有一定經驗的CNC數控加工人才，這樣實戰(zhàn)型人才是目前企業(yè)最急需的人才。               

   培養(yǎng)模式須改進               

   模具行業(yè)是一個需長期積累經驗的行業(yè)，要成為一名金領級別的模具設計高級工程師，需有多年從業(yè)經驗。由于最初的學習非?？菰?，加上當今社會浮躁和急功近利思想，因此許多初學者常半途而廢。

   此外，中國傳統(tǒng)教育方式對模具人才的培養(yǎng)尚存不足：隨著計算機技術應用于模具設計與制造，以及模具加工中普遍采用NC和CNC機床，一些中等技校對新技術、新工藝應用能力的培養(yǎng)已顯不足，難以形成學生對新技術的應用能力；一些高校盡管在近幾年內設立了模具專業(yè)，但培養(yǎng)方案基本未脫離學科型教學體系，與工廠崗位差距完全不對稱，學生不能及時與應用’接口’，理論性過強；而社會上各種各樣的模具培訓班，大多數由于缺乏規(guī)范的職業(yè)標準，因此學員質量良莠不齊。

   上海鑫佑數控模具培訓基地由于自己有正規(guī)模具工廠，創(chuàng)新的開展全程實戰(zhàn)培訓，教師本身就有多年工廠實戰(zhàn)經驗，培訓過程中結合自己工廠模具案例，既教學市場上前沿性的模具理論，又安排大量工廠案例實戰(zhàn)，還有模具工廠現場實戰(zhàn)，使上海鑫佑培訓的模具人才受到很多模具公司的熱烈追捧。

   我們相信，只要社會上多一些象上海鑫佑這樣的自己有模具工廠又有多年培訓經驗的機構，始終堅持全程實戰(zhàn)培訓理念，中國就會多很多"接地氣"的模具人才，一旦有了強有力的人才支撐，中國邁向制造強國的步伐也將更有力。